“创先争优”活动在构建和谐劳动关系中的思考

“创先争优”活动在构建和谐劳动关系中的思考
孙东阳 成耀辉
 摘 要：本文以盐城航道系统积极构建和谐的劳动关系为切入点，分析了当前航道系统构建和谐劳动关系存在问题分析，并提出以当前正轰轰烈烈开展的“创先争优”活动为载体进一步构建和谐劳动关系对策措施。
关键词：构建 和谐劳动关系 对策措施

一、背景资料：
盐城市航道管理处工会所属全市8个县（市、区）航道管理站、1个直属航道管理站、2个船闸管理所以及处机关共12个基层工会组织，现有工会会员554人（离退休189人，改制后离岗休养人员25人），其中女会员51人；自1980年第一届职代会成立工会组织至现在已达七届。“十一五” 以来，在市航道处党委、省、市及行业工会和基层单位党支部的正确领导下，盐城航道工会工作围绕中心，服务大局，突出重点，创新工作，为“全面构和谐，建设新航道”作出了工会组织的贡献。
二、积极构建航道系统和谐的劳动关系
盐城航道系统各级工会组织自觉服从服务于航道发展大局，依法履行职责，与全市经济社会发展同步伐，与航道工作中心共节拍，各项工作都取得了新的成绩。
一是把围绕中心、服务发展作为工会工作的首要任务。广泛组织开展多种形式的劳动竞赛，团结和动员全处职工积极投身航道建设、养护、管理、征收和文明创建等工作，广泛开展“当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康”、“工人先锋号”、“我为节能减排做贡献”、争创“五一文明班组”、“五一文明示范岗”和开展合理化建议等劳动竞赛活动，较好地发挥了广大职工在航道又好又快发展中的主力军作用。
二是把以职工为本、倾情服务作为工会工作的根本目标。“两争一树”活动结出累累硕果，2010年市处荣获江苏省“五一劳动奖状”。 全系统涌现出全国“五一劳动奖状” 处直属航道站、江苏省“工人先锋号” 射阳港船闸管理所、盐城市“五一劳动奖状” 大丰航道站和盐都航道站；全国“五一劳动奖章”闵永华、盐城市“五一劳动奖章”朱义林、杨永忠等一大批先进集体、先进班组和先进个人。除积极参加交通文化节各项活动外，基层各单位工会还因地制宜举办了形式多样的文娱活动，极大地丰富了航道职工的业余文化生活。
三是把求真务实、开拓进取作为工会工作的不懈追求。坚持和完善处“双代会”和基层职工大会制度，坚持处务公开，让职工为航道发展献计献策提合理化建议，让职工知晓年度工作目标任务，真正享有民主选举、民主决策、民主管理和民主监督的权利，工会组织的吸引力、凝聚力不断增强。2007年、2010年，我处两次被省厂务公开协调小组表彰为“江苏省厂务公开民主管理先进单位”。 2010年处工会荣获“江苏省‘安康杯’竞赛工会劳动保护先进单位”。
三、航道系统构建和谐劳动关系存在问题分析
近年来，全处工会各项工作有了长足的发展，取得了显著的成绩，在全市交通工会工作中处于比较先进的行列，在全省交通行业工会中也有一定的知名度。但用科学发展观的标准来考量，距离处党委和上级工会的要求，与盐城航道加快发展的形势对工会工作的要求相比还有不少差距。
主要表现在：一是部分基层领导对工会工作重视不够。对工会群众性工作重要性认识不足，过问不多，忙于其它业务和事务，认为工会工作可有可无，做好做坏无碍大局。二是部分单位领导对民主管理工作认识有偏差。不少基层单位的领导对工会工作不太熟悉，有时还嫌麻烦，认为强化民主管理工作，会束缚领导手脚，导致基层民主管理工作形同虚设，基本上还是行政领导说了算，妨碍了民主管理工作的正常开展。三是工会“职工之家”建设需进一步加强。不少单位缺少职工活动场所，缺乏文体活动器材，缺少必要的经费投入，更新速度慢，导致职工文体活动不能正常开展。此外，部分基层工会组织建设还需及时补充。工会基础工作有待进一步加强等等。
四、以“创先争优”活动为载体进一步构建和谐劳动关系对策措施
“十二五”期间，航道工会组织将以党的十七大精神为指导，深入学习胡锦涛总书记重要讲话和中国工会十五大精神，团结带领广大职工始终站在改革发展的前列，做继续解放思想、锐意改革创新的时代先锋，做推动科学发展、促进社会和谐的行动楷模，充分焕发国家主人翁的劳动热情和创造活力。
一、深入开展建功立业劳动竞赛，进一步为盐城航道“通江达海、保通争畅”贡献力量。“十二五”是江苏航道更是盐城航道发展的黄金机遇期，是加快水运强市建设步伐的关键时期，也是航道职工在沿海发展中大显身手、再展宏图的重要时期，航道职工使命重大，工会工作大有作为。抢抓机遇，为全面完成年度各项目标任务去建功立业，为盐城航道“通江达海、保通争畅”贡献力量。
二、全力维护广大交通职工的合法权益，进一步发挥好工会组织的优势。要以提高职工文明程度和劳动技能为重点，进一步深化“两争一树”活动，全面提高职工的思想道德素质和科学文化素质；要以贯彻《江苏省实施（妇女权益保障法）办法》为重点，切实维护和保障女职工的合法权益。要以提高职工文化生活质量为重点，大力开展有益身心的文体活动；要健全完善互助帮扶机制，扩大工会办实事、送温暖活动的覆盖面，努力建设“和谐航道”。
三、以创先争优活动为动力，进一步加强工会组织的自身建设。提高工会工作质量，是创先争优的主要内容，更是加强工会自身建设的必然要求。切实加强能力建设，在服务航道发展中创先争优；切实加强组织建设，在创新工会工作中创先争优，全面提高工会服务大局、服务职工的能力和水平。要按照“为民、务实、创新、团结、清廉”的要求，努力建设一支勤于学习、热爱本职、锐意进取、任劳任怨、甘于奉献的工会工作队伍，为工会工作的顺利开展提供有力的保证。