一篇好的职称论文都有哪些特点

　　职称论文是企事业单位评职称，学校学生毕业的或者评优的重要条件。但是大家觉得职称论文写作是件很困难的事情，不知道怎样写论文才能被杂志编辑审核通过，一篇好的职称论文都有哪些特点，针对这类问题，下面小编进行详细介绍，帮助大家解除论文写作的困扰。

　　好的职称论文要有科学性：论文必须有真实可靠、准确无误的材料作理论依据，论文中所提出的观点，所得出的结论，都不能带有随意性和主观性，也不能是模棱两可的，必须是经过严密的科学论证，经得起反复推敲的，论文条理清晰结构合理，具有说服力，争取做到言之有理，言之有据，言之有序。

　　好的职称论文要有专业性：职称论文应该反映的是自己领域的内容，比如教师评职要写教育方向的论文，医生评职要写医学方向的论文等等，从题目，选材到文章内容中都要体现出自己所学专业的特点，这样也体现了论文研究的一致性，在选择投稿期刊时也有一定的针对性。

　　好的职称论文要有原创性：这个既是论文本身的要求，也是评职的要求，在评职中对于论文会有专业的检测系统，对论文内容原创性进行检测，不可超过30%的重复性，核心论文甚至要求在10%左右，论文复制的太多会被直接拒稿，论文观点可以引用，但是内容是绝对不能抄袭的，这也是对他们学术的不尊重。

　　好的职称论文要有独创性：独特性也就是创新，不可重复发表他们已经研究过的观点，要研究所在领域中的新观点，新看法，不可重复，模仿他人的结论。这就要求我们将自己的理论和社会实践结合到一起，并且进行深入研究和发展，对新发现加以研究，获得这一行业中的新观点。

　　以上就是小编总结的关于职称论文的写作特点，如果您还不明白，可以咨询我们的在线编辑老师，或者由他们指点您的论文，您可根据他们的修改意见再完善自己的论文，争取让自己的论文可以成功发表。

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　　一般来说，作者发表职称论文都是需要加急的，那么加急见刊是如何操作的，发表论文加急其实就是发表论文的快速通道，对于初次发表的作者是比较陌生的，这些操作主要是针对想要快速见刊的作者，如果有需要可以联系在线编辑老师。